新卒紹介では採用に向けたバックアップを受けられる

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新卒紹介は、学生が自分の情報を新卒紹介事業を行っている人材紹介会社に登録することで、企業とマッチングしてもらえる新しいサービスです。一見すると従来の就職サイトと変わらないようにも見えますが、就職サイトとは違って学生と企業の間に紹介会社のコーディネータが仲介して、人材のプロの客観的な視点から見て相性のいいマッチングを行い、内定獲得をサポートしてもらえます。



ただし誰でも登録できるという訳ではなく、各紹介会社ごとにセミナーを設けて適性検査を行っており、合格した学生のみが正式に登録できます。


企業に紹介する学生の水準を高く保つために行われていることですが、適性検査自体は新卒紹介に限らず他の採用手法においてもごく一般的な選考方法ですし、これさえ乗り越えれば「この学生は人材として企業に紹介できるだけの能力も持っている」というお墨付きをもらえることになりますから、学生にとってもプラスになります。

さらに、正式登録後は多くの紹介会社がセミナーやカウンセリングなどのサポート体制を整えています。



紹介を待つ間もセミナーで採用選考対策はもちろん社会人として必要なスキルを学ぶことができ、紹介を受けてからも担当コーディネーターとのカウンセリングによってアドバイスや指導を受けられるので、採用選考とその先の社会人生活に向けて着実にステップアップすることができます。


また、企業とのやりとりは選考に関する連絡やスケジュール調整なども含めてすべて紹介会社をとおして行われ、選考の段階に応じてさまざまなフォローもしてもらえます。